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[多选题]
按照《巴州烟草工资和保险福利管理办法》员工经批准休事假的，当月事假在2天（含）以内，每天扣发（）月度绩效；2天以上的依据本人月绩效工资按天折算扣除
A.50元
B.80元
C.200元
D.100元
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第5题
如下关于事假的说法正确的是（）
A.三天之内（含三天）的，由部门经理批准，报人力资源组备案
B.四天及以上，先由部门经理签署意见，经部门主管领导特批后，报人力资源组案
C.员工事假天数的计算，不包括法定节假日和公休日
D.员工请事假原则上不得连续超过15天，一年内不得累计超过30天
第10题
员工休病假，要提供医疗机构（医院、诊所）出具的病假证明、检查证明材料；连续（）天（含）以上或月度累计（）天（含）以上需提供三级甲等以上医院或公司指定医院出具的病假证明、检查证明材料。无以上证明的休假视为
A.5，7，事假
B.7，10，事假
C.5，7，旷工
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