（此知识点已变动）下列薪酬类型中，依据员工的职位，级别和能力支付报酬的是（）

A.基本薪酬

B.能力薪酬

C.职位薪酬

D.非货币薪酬

A.绩效薪酬

B.能力薪酬

C.技能薪酬

D.职位薪酬

A.体系、水平、构成、政策

B.体系、水平、结构、政策

C.基本薪酬、可变薪酬、间接薪酬、全面薪酬

D.职位薪酬、技能薪酬、能力薪酬、综合薪酬

A.狭义的薪酬一般包括基本薪酬、奖金、津贴、福利等

B.基本薪酬是指为员工完成特定工作技能而支付的稳定性现金报酬

C.津贴主要是为了补偿员工特殊和额外的劳动消耗而支付给员工的补偿性薪酬

D.奖金是根据绩效考核给予的业绩薪酬和激励薪酬

E.福利是企业为员工提供的一种基本薪酬

A.福利薪酬

B.年金薪酬

C.补偿薪酬

D.养老保险

A.基本薪酬

B.绩效薪酬

C.津贴

D.福利

A.基本薪酬

B.非经济性薪酬

C.激励薪酬

D.补偿薪酬

A.非经济性报酬

B.基本薪酬

C.可变薪酬

D.内在报酬

E.间接薪酬

A.岗位/职位

B.员工技能

C.员工能力

D.组织需求

A.变动薪酬

B.基本薪酬

C.奖励薪酬

D.固定薪酬

A.直接薪酬

B.间接薪酬

C.非经济报酬

D.绩效薪酬