题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
薪酬管理中的四大决策是指（)。
A.体系、水平、构成、政策
B.体系、水平、结构、政策
C.基本薪酬、可变薪酬、间接薪酬、全面薪酬
D.职位薪酬、技能薪酬、能力薪酬、综合薪酬
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A、薪酬体系决策
B、薪酬水平决策
C、薪酬结构决策
D、管理政策决策
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第7题
关于薪酬管理的陈述,正确的是（）
A.职位评价主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题
B.战略性薪酬管理的核心是企业应根据不同战略下作出一系列薪酬决策
C.全面薪酬管理以成本控制为中心
D.薪酬调查是构建薪酬体系的第一步
E.薪酬管理要服务于企业人力资源管理的总体战略
第9题
物业服务企业薪酬体系设计包括的步骤有：①薪酬结构设计;②薪酬体系的修正;③职位分析;④薪酬定位;⑤职位评价;⑥薪酬体系的实施;⑦薪酬调查。上述各步骤的正确顺序应是（）
A.⑦→④→③→⑤→①→⑥→②
B.④→⑦→③→⑤→①→⑥→②
C.③→⑤→⑦→④→①→⑥→②
D.③→⑤→④→⑦→①→⑥→②
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