对某市居民家庭收入状况进行调查；宜采用的调查方式是（）。A．重点调查 B．抽样调查C．统计报

（）是将员工工作的实际情况与考评标准逐一对照，以此评判绩效的等级。

A.绩效沟通

B.评价实施

C.改进计划

D.有效指导

是将员工工作的实际情况与考评标准逐一对照，以此评判绩效的等级。

A．绩效沟通

B．评价实施

C．改进计划

D．有效指导

A．切实保证本岗位工作的有效性

B．将工作的实际情况与考评标准逐一对照

C．制订绩效改进计划

D．确定绩效标准

A．切实保证本岗位工作的有效性

B．将工作的实际情况与考评标准逐一对照

C．制订绩效改进计划

D．确定绩效标准

A.切实保证本岗位工作的有效性

B.将工作的实际情况与考评标准逐一对照

C.制订绩效改进计划

D.确定绩效标准

A．面谈是绩效考评极为重要的环节

B．能使员工发扬成绩，纠正错误

C．能使员工以积极的态度对待过去

D．具体做法是将工作的实际情况与考评标准逐一对照

E．应当切实可行、由易到难

在绩效改进指导过程中，考评者与被考评者讨论的核心问题是()。

A．切实保证本岗位工作的有效性

B．将工作的实际情况与考评标准逐一对照

C．制订绩效改进计划

D．确定绩效标准

A．评分表法

B．工作标准法

C．排序法

D．描述法

E．工作标准法

A．工作绩效考评法

B．同类员工比较评价法

C．测试比较评价法

D．工作标准对照评价法

A．工作标准对照评价法

B．同类员工比较评价法

C．测试比较评价法

D．工作绩效考评法