未经请假或假期已满未经续假而擅自不到岗扣除（）天工资

A.1

B.2

C.3

D.4

A.未经请假而不到岗者

B.假期已满未经批准续假而不到岗者

C.工作时间内未经领导批准擅自离开工作岗位者

D.利用病假在外兼职者

A.未经请假而私自休假

B.未按规定请假，或者请假未获批准而私自休假

C.假期已满未有续假的申请或续假申请未获批准而不到公司上班

D.未经上级批准同意而擅自出差或外勤

E.员工实际出差时间长于出差申请审批的时间，而多出的出差时间在做特殊考勤审批时，未获得审批同意

F.采取不正当手段，涂改、骗取、伪造休假证明欺骗公司，获得假期G．不服从工作调动，2次通知仍不到岗

A.30 . 警告

B.30 . 严重警告

C.60 . 警告

D.60 . 严重警告

A.未按规定手续请假或虽提出申请但未获批准而不到岗者

B.不服从童学馆或部门调动，擅自不到岗者

C.假满无故不到岗者或续假未得到批准而不到岗者

D.各种假期无证明、证明无效或伪造、涂改各种假期证明者

E.假期证明丢失或未按时上交而责任在本人者

F.员工辞职，未提前30 天或未经批准，擅自不到岗者

A.请假或请假获批准而不到岗的

B.请假期限已满，不续假或续假未获批准而逾期不到岗的

C.弄虚作假经查实的

D.因其他原因，未经批准擅自不到岗的

A.开会无故迟到、早退，中途退场

B.未经请假或假期已满未续假而擅自不能到岗者

C.第四次免单

D.宿舍内养宠物

A.3 天

B.4 天

C.5天

A.1个工作日内迟到或早退2 小时以上，未履行请假手续的，视为当日旷工，忘记打卡者除外

B.1个自然年内累计迟到或早退10 次者,增加1 次视为旷工半天，2 次视为旷工1 天，以此类推

C.以虚假理由请假以及未经请假或请假未获批准而擅自离开工作岗位的

D.假期已满，不办理续假手续或续假未获批准的