员工在我公司工作（）并按期转正后可享受探亲假待遇

A.3

B.4

C.5

D.6

A.社会工龄满1年至10年的可享受5个工作日年假，满10年到20年的可享受10个工作日年假，满20年以上的可享受15个工作日年假

B.各部门每年年初提交本年度内部门人员休假安排计划于人事行政部，并根据计划合理安排员工休假

C.年假原则上当年度必须休完，不能跨年度累计额度

D.新员工转正后或员工离职，可根据社会工龄及当年在岗时间享受年假，折算不足一整天的部分不享受年假

E.应届毕业生入职工作满一年后，在公司转正后，方可休年假

A.员工入职即可享受婚假

B.员工入职转正后达法定年龄即可享受婚假

C.员工转正后达法定年龄可享受3天婚假，在公司工作每满一年可增加一天婚假, ，最长不超过7天

D.员工转正后，在公司每满一年可增加一天婚假

A.7

B.10

C.12

D.15

A.试用期的员工可享受婚假

B.试用期的员工转正后可享受婚假，并一次性修完

C.带薪病假适用于员工本人及其家属

D.如有带薪假期余额，请事假优先使用带薪假期

A.2

B.4

C.6

D.8

A.满一年及以上的

B.满半年及以上的

C.满一年半及以上的

D.转正后

A.转正后的员工可以请婚假

B.婚假在结婚登记日起一年内有效

C.入职公司之前办理的结婚登记可享受公司的婚假待遇

D.请婚假要提供结婚证

A.是员工就可以

B.到了结婚年龄就可以

C.入公司服务转正后