题目内容
（请给出正确答案）
A.迟到扣2分
B.迟到、早退、未打卡三项累计≥5次，扣全勤
C.事假、病假累计＞8小时，扣全勤
D.当月假单最迟须在次月5日前提交
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第1题
A.每月迟到早退累计5次，公司将进行书面警告
B.迟到20分钟，乐捐扣款50元
C.在考勤打卡明细中需要用其他颜色标注员工迟到的打卡时间
D.每月迟到时长小于10分钟，有3次免责机会
第2题
A.五天工作制，上午上班及下午下班需要打卡考勤
B.作息时间为09:00-12:00和13:30-18:00
C.每月累计忘打卡的次数为5次
D.迟到或早退扣除工资50元/次
E.旷工扣除当月工资的20%，情节严重者，将辞退
第6题
A.员工未按实际出勤情况提交考勤申请的
B.员工代人打卡（双方）、虚假定位打卡、伪造出勤记录的
C.考勤审批人未依制履行审批职责，纵容员工虚假考勤的
D.一个考勤周期内迟到或早退累计5次（含）以上的
E.连续6个考勤周期内迟到或早退累计15次（含）以上的
F.连续旷工3次（含）以上或连续6个考勤周期内累计旷工5次（含）以上的G．员工无故拒签考勤确认单的
第7题
A.员工未按实际出勤情况提交考勤申请的
B.员工代人打卡（双方）、虚假定位打卡、伪造出勤记录的
C.考勤审批人未依制履行审批职责，纵容员工虚假考勤的
D.一个考勤周期内迟到或早退累计5次（含）以上的
E.连续6个考勤周期内迟到或早退累计15次（含）以上的
F.连续旷工3次（含）以上或连续6个考勤周期内累计旷工5次（含）以上的G．员工无故拒签考勤确认单的
第8题
A.员工应在规定时间打卡上下班，迟到者不分级别每次都扣罚50元
B.员工当月无任何迟到、早退、忘打卡、无任何请假的情况，给予全勤奖100元
C.员工应在规定时间准时上下班打卡，当月迟到3次以内者，员工扣罚50 元/次，骨干、经理及以上扣罚100 元/次，当月累计迟到第3次及以上者逐次翻倍扣罚
D.员工每天上下班应各打1次卡，上班忘打卡情况按迟到规则扣罚，下班忘打卡每次扣罚100元
第9题
A.员工应在规定时间打卡上下班，迟到者不分级别每次都扣罚50元
B.员工当月无任何迟到、早退、忘打卡、无任何请假的情况，给予全勤奖100元
C.员工应在规定时间准时上下班打卡，当月迟到3次以内者，职员扣罚50 元/次，骨干以上扣罚100 元/次，当月累计迟到第4次及以上者逐次翻倍扣罚
D.员工每天上下班应各打1次卡，上班忘打卡情况按迟到规则扣罚，下班忘打卡每次扣罚100元
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