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[多选题]

扣考勤分2分的事项有()

A.迟到一次

B.早退一次

C.忘打卡一次

D.事假1天

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第1题

关于全勤奖和打卡的说法正确的是()

A.事假、病假、早退一次,当月没有全勤奖

B.迟到2次,忘打卡1次还有全勤奖

C.迟到5分钟和早退5分钟都是扣5块钱

D.忘打卡1次扣5块钱

E.迟到、早退都不扣钱,只有忘打卡才扣钱

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第2题

无下班打卡记录,视为(),每月有一次补考勤机会,需要走补考勤流程

A.旷工

B.迟到或早退

C.使用每月有一次不打卡机会

D.请事假一次

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第3题

根据收费岗位月度绩效考核细则规定考勤的考核标准:()

A.迟到或早退每次扣5分

B.病假1天扣2分,事假1天扣3分

C.旷工0.5天扣20分

D.旷工超过1天,考核分为0分

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第4题

迟到、早退、脱岗、串岗半小时以内的一次(),半小时以上的一次()

A.考核100元、扣绩效分3分

B.考核200元、扣绩效分6分

C.考核50元、扣绩效分1分

D.考核100元、扣绩效分2分

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第5题

员工当月迟到(含忘记打卡)和早退累计每三次,记一次旷工半天,扣()分/次

A.0.5

B.1

C.2

D.5

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第6题

根据考评细则,下列描述正确的是()

A.迟到.早退(在15分钟以内)的,一次扣10分;超过15分钟的,一次扣20分;超过30分钟一次扣30分;

B.迟到.早退(在10分钟以内)的,一次扣10分;超过10分钟的,一次扣20分;超过20分钟一次扣30分;

C.迟到.早退(在5分钟以内)的,一次扣10分;超过5分钟的,一次扣20分;超过15分钟一次扣30分;

D.迟到.早退(在15分钟以内)的,一次扣15分;超过15分钟的,一次扣20分;超过30分钟一次扣30分

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第7题

关于全勤说法错误的是()

A.当月无病假、事假

B.漏打卡三次及以内

C.当月迟到、早退一次及以内

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第8题

体育课旷课一次总成绩扣();迟到、早退一次总成绩扣

A.1 分;1 分

B.1 分;2 分

C.2 分;1 分

D.2 分;2 分

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第9题

所有员工上下班以指纹打卡形式进行考勤,同时结合参考员工外勤记录。打卡次数为一天四次,分别为上午上班、下班及下午上班、下班各一次。忘打卡一次乐捐(),每月可允许()忘打卡补打卡,员工须在当月考勤统计公示后当日内发起忘打卡审批流程,审核通过后该次忘打卡不需要乐捐

A.10元、一次

B.10、两次

C.20元、一次

D.20元、两次

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第10题

违反考勤管理规定,迟到或早退,一次扣款10元全勤奖,一个月内超过()次全勤奖扣完

A.3

B.4

C.5

D.6

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第11题

下面描述符合公司的考勤规定的是()

A.员工应在规定时间打卡上下班,迟到者不分级别每次都扣罚50元

B.员工当月无任何迟到、早退、忘打卡、无任何请假的情况,给予全勤奖100元

C.员工应在规定时间准时上下班打卡,当月迟到3次以内者,员工扣罚50 元/次,骨干、经理及以上扣罚100 元/次,当月累计迟到第3次及以上者逐次翻倍扣罚

D.员工每天上下班应各打1次卡,上班忘打卡情况按迟到规则扣罚,下班忘打卡每次扣罚100元

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