题目内容
（请给出正确答案）
A.未经批准，应到岗而不到岗工作
B.员工1天内迟到、早退或非因工作原因在工作时间脱岗超过4个小时（含）的
C.女员工产假相关假期期满后未返回上班，且未办理任何请假手续或请假未被批准的
D.员工休假当日向直接主管请假但未提交请假流程，事后未在三个工作日内补办请假手续或提交休假相关证明的
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第1题
A.迟到、早退、脱岗时间超过1小时不足4小时者按旷工1天处理
B.未按规定手续请假或虽提出申请但未获批准而不到岗者，视为旷工
C.各种假期无证明、伪造证明、涂改各种假期证明者，视为旷工
D.员工辞职未经批准擅自不到岗者，视为旷工
第2题
A.员工未经请假不到岗上班半小时以上
B.请假未被批准,不到岗
C.请假期满未申请续假或续假未被批准而未按时到岗上班
D.未打卡,在事后2个工作日内未补交《违反考勤规定说明书》
第3题
A.假期已满未续假或续假未经批准而不上班者
B.工作日内迟于规定到岗时间、或早于规定离岗时间1小时以上者
C.一个月内累计迟到、早退3次（含）以上者
D.工作时间脱岗1小时以上者，按旷工半天处理
第5题
A.未按规定手续请假或虽提出申请但未获批准而不到岗者
B.假满无故不到岗者或续假未得到批准而不到岗者
C.迟到.早退超过30分钟又无正当理由者
D.代他人或委托他人打卡经查明属实者
第6题
A.迟到、早退或脱岗连续超过60分钟
B.未经准假而不到岗者
C.不服从工作调动，经教育仍不到岗者
D.采取不正当手段，涂改、骗取、伪造休假证明者
E.未办理完离职手续且无考勤数据者；违纪、违规行为造成的缺勤
第8题
A.没有打卡记录，未办理任何签批手续的
B.辞职申请未获批准即擅自离职
C.工作期间擅自离开工作岗位去做与工作无关之事达20分钟的
D.员工未经请假或请假未经批准而不到岗的
第11题
A.未请假或请假未获批准，不到岗上班
B.迟到、早退或脱岗单次超过1个小时
C.连续3次出现迟到或早退行为，或月度内累计出现5次迟到或早退行为的
D.无正当理由不服从工作调动和安排，超过规定报到时间不报到
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