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[判断题]

观察期收展员申请筹备组经理时,应在职级考核时先确认收展员职级,然后再进行筹备申请()

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第1题

下列哪些职级属于滚动考核()

A.准收展员转正

B.观察期收展员转正

C.筹备组经理晋升

D.业务系列晋升组经理

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第2题

实行按月滚动考核的有以下哪些职级的营销员()

A.准收展员、收展员

B.准收展员、观察期收展员

C.准收展员、观察期收展员、收展员

D.考降业务主任、客户经理

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第3题

个人持续率奖不向哪些职级发放()

A.准收展员

B.观察期收展员

C.收展员

D.组经理

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第4题

服务津贴对收展员及以上职级行销系列人员发放(观察期收展员不享受服务津贴)()
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第5题

展业主管非因考核原因申请转任为收展员时,可恢复其原任收展员时的职级,或按其最近三个月个人业绩核定职级,如其未担任收展员者,则降为()

A.收展员八级

B.收展员七级

C.收展员六级

D.行销主任

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第6题

展业主管非因考核原因申请转任为收展员时,可恢复其原任收展员时的职级,或按其最近三个月个人业绩核定职级,如其未担任收展员者,则降为()

A.收展员八级

B.收展员七级

C.收展员六级

D.八级区主任

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第7题

收展员达不到职级维持条件时()

A.降级为准收展员

B.调整为观察期收展员

C.劝其离司

D.调整为保单服务专员

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第8题

准收展员按月滚动进行考核与职级调整,达到晋升收展员条件的即予晋升()
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第9题

下列关于收展员取得晋升区主任筹备资格的说法,正确的是()

A.担任五级收展员满半年以上

B.转正满半年,现职级为收展员五级或以上职级

C.转正时为五级且担任五级收展员满半年以上

D.转正满一年,现职级为收展员五级或以上职级

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第10题

下列关于收展员取得晋升区主任筹备资格的说法,正确的是()

A.担任六级收展员满半年以上

B.转正满半年,现职级为收展员五级或以上职级

C.转正时为五级且担任五级收展员满半年以上

D.转正满一年,现职级为收展员五级或以上职级

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第11题

关于职级考核,以下说法正确的是()

A.全质/银质高级组经理考核不能维持,如满足高级组经理维持条件,则正常降为高级组经理

B.收展员达不到职级维持条件,直接降级为准收展员

C.准收展员签约后3个月内不能晋升为收展员,则推荐职级为合同终止

D.银质组经理达不到组经理维持考核条件的,直接降为行销系列的相应职级

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