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[单选题]
组织行为学的研究目的是提高------人的行为的能力,以提升工作绩效及员工满意度()
A.协调、领导及控制
B.引导、组织及管理
C.预测、引导及控制
D.计划、领导及组织
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A.协调、领导及控制
B.引导、组织及管理
C.预测、引导及控制
D.计划、领导及组织
第1题
A.组织行为学的研究对象是人的心理和行为的规律性
B.组织行为学的研究范围是特定组织中人的心理和行为规律
C.组织行为学的研究方法中最主要的是观察法
D.组织行为学的研究目的是提高预测、引导及控制人的行为的能力,以提升工作绩效及员工满意度
第3题
A.个体行为,群体行为,组织行为
B.生产效率、工作的满意度、工作的流动性、缺勤情况
C.综合性、应用性
D.组织绩效,组织效率
第8题
()
A.员工的绩效问题
B.员工的缺勤问题
C.员工的人格
D.员工之间的交流
E.组织的文化
F.组织公民行为
G.员工的工作满意度问题
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