建立编码辞典是构建岗位胜任特征模型的重要前提，简答其具体步骤

B．③②④①⑤

C．⑤①④③②

D．②③④①⑤

A、因子分析

B、相关分析

C、频次选拔

D、建立编码字典

B．选取分析效标样本

C．获取效标样本有关胜任特征的数据资料

D．建立岗位胜任特征模型

E．验证岗位胜任特征模型

A.资料整理

B.能力指标的删减

C.归纳和汇总能力指标

D.对被调查对象进行进一步分析，完善和充实能力清单

A.编码字典

B.相关分析

C.频次选拔

D.因子分析

B．定义绩效标准

C．选取效标分析样本

D．获取效标样本有关胜任特征的数据资料

E．建立岗位胜任特征模型

B．因子分析

C．回归分析

D．直接分析