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[主观题]

公司目前的核心能力模型及领导力模型的包含要素分别有哪几个?2011年通过什么方法首次应用HR系统对生产班长及销售业代级以上人员进行了能力素质评估?

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第1题

完整的素质辞典不包含哪一方面的内容?()

A.岗位能力模型

B.时间管理模型

C.企业的核心素质模型

D.领导力的模型

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第2题

集团目前已经建立核心能力和领导力能力素质模型。()
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第3题

领导力模型包括三大核心能力,其中拥有远大梦想包含()和()两项

A.实现梦想

B.培养人才

C.提倡多元化与包容性

D.拥抱变革

E.推动高绩效

F.成为有影响力的领导者

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第4题

组织健康包含的要素正确的是()

A.核心领导力、变革引擎、影响模型、行为模式

B.核心领导力、变革引擎、影响模型、组织架构

C.行为模式、变革引擎、影响模型、组织架构

D.行为模式、变革引擎、影响模型、持续改善

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第5题

组织健康包含的要素正确的是()

A.核心领导力、变革引擎、影响模型、行为模式

B.核心领导力、变革引擎、影响模型、组织结构

C.行为模式、变革引擎、影响模型、组织架构

D.行为模式、变革引擎、影响模型、持续改善

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第6题

领导干部能力评估依据()进行

A.核心能力素质模型

B.影响力模型

C.胜任力模型

D.领导力模型

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第7题

核心能力模型在工作中有那些运用()

A.人才发展

B.培训

C.领导力发展

D.招聘选拔

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第8题

每年对于0-7级经理,需要进行有关能力回顾的哪些的培训()

A.能力回顾流程

B.核心领导力模型,专业能力模型

C.如何进行一对一反馈会议

D.如何制定有效的PDP

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第9题

能力模型一般包括核心能力、领导力和专业能力。随着岗位层级越来越高,领导力和专业能力所占比重应越来越大()
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第10题

智联校园测评能力素质模型框架不包含以下哪个选项()

A.胜任力

B.能力

C.动机

D.领导力

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第11题

胜任能力模型包括哪三个方面:

A.全员核心胜任能力

B.领导力

C.专业胜任能力

D.组织沟通能力

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