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（请给出正确答案）
[多选题]
《保障农民工工资支付条例》规定,被拖欠工资的农民工有权（),或者（)和（)。
A.依法投诉
B.申请劳动争议调解仲裁
C.提起诉讼
D.私下暴力解决
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A.依法投诉
B.申请劳动争议调解仲裁
C.堵门堵路
D.提起诉讼
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第2题
用人单位违反《福建省女职工劳动保护条例》规定，侵害女职工合法权益的，女职工可以依法 ，依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁，对仲裁裁决不服的，依法向人民法院提起诉讼。（）
A.检举、申诉
B.举报、起诉
C.投诉、举报、申诉
D.举报、检举、起诉
第3题
根据《保障农民工工资支付条例》,用人单位与农民工书面约定或者依法制定的规章制度规定的具体支付日期,可以在农民工提供劳动的当期或者次期。具体支付日期遇法定节假日或者休息日的,应当在法定节假日或者休息日()支付。
A.前
B.后
C.当天
D.之前或之后
第7题
根据《保障农民工工资支付条例》，用工单位使用个人、不具备合法经营资格的单位或者未依法取得劳务派遣许可证的单位派遣的农民工，拖欠农民工工资的,由（)清偿,并可以依法进行追偿。
A.用工单位
B.建设单位
C.分包单位
D.施工单位
第8题
发生物业管理争议后，当事人双方可以通过协商解决，也可以向（）申请调解，也可以直接提起诉讼或者申请仲裁调解达成协议的，双方应当签订调解协议书调解未达成协议的，可以依法提起诉讼或者申请仲裁
A.自治区人民政府住房城乡建设主管部门
B.基层人民调解委员会或者街道办事处、乡镇人民政府
C.县级以上市场监督管理部门
D.公安机关
第9题
《保障农民工工资支付条例》第五条规定,保障农民工工资支付,应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督,按照（)的要求,依法根治拖欠农民工工资问题。
A.源头治理
B.预防为主
C.防治结合
D.标本兼治
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