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[判断题]

每月根据合同内容和考核细则要求对代维公司进行不定期检查或抽查,检查代维公司对代维合同的执行情况,包括代维工作执行、代维工作效果、代维资源投入等情况,现场抽检比例每年不低于代维基站总数的5%,确保代维公司切实履行好代维责任。现场检查内容和要求参见附件8。月度检查结果由移动公司代维管理员和代维公司工作站负责人共同签字确认,检查结果直接做为考核的评分依据()

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第1题

根据集团下发的《中国移动网络代维考核规范》(2018版)中月度现场站点抽查要求:必须对一定比例的代维设备开展现场抽查,抽查的比例不得低于该专业代维规模的()%;同一区域有多家代维公司代维的,每家代维公司抽查的比例不得低于()。
根据集团下发的《中国移动网络代维考核规范》(2018版)中月度现场站点抽查要求:必须对一定比例的代维设备开展现场抽查,抽查的比例不得低于该专业代维规模的()%;同一区域有多家代维公司代维的,每家代维公司抽查的比例不得低于()。

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第2题

根据信息平安管理要求在代维工作开展前,移动公司应与代维公司签订()。

A.信息协议

B.劳动合同

C.代维合同

D.秘密协议

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第3题

对于合同期内因代维考核结果未达到要求导致的代维合同终止的情况,由()发起代维单位退出流程

A.区县公司

B.地市分公司

C.省分公司

D.总部

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第4题

评估省公司对代维管理系统的应用普及情况的计算公式是()。

A.代维管理系统有效用户帐号数/(移动公司代维管理人员数量+代维单位代维人员总数)×100%

B.代维管理系统有效用户帐号数/移动公司代维管理人员数量×100%

C.代维管理系统代维人员用户帐号数/代维单位代维人员总数×100%

D.代维管理系统有效用户帐号数/代维单位代维人员总数×100%

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第5题

代维绩效管理考核结果与代维公司的()相关联

A.人员数量

B.工作指标

C.月度代维费用

D.代维质量

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第6题

各代维队伍应按照基站代维作业计划要求,制定作业计划,并于每月()日前通过EOMS系统提交当地移动市分公司审核,并作为检查和考核依据。

A.25

B.26

C.27

D.28

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第7题

维质量现场自查”报表是代维公司质量管理小组对代维质量进行现场自查的记录,自查基站的比例代维公司可自行安排数量()
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第8题

()应建立代维人员管理档案(包括学历、工作经历、培训情况等)

A.移动公司

B.代维公司

C.移动公司和代维公司

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第9题

代维管理中红黄牌警示机制的处罚不含哪一项()

A.撤换地区负责人、市县维护站长和维护人员

B.赔偿移动公司经济损失

C.与代维公司解除代维合同

D.加强代维人员的培训力度

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第10题

代维公司应于每月()日前通过EMOS及巡检系统向分公司提交相关计划及代维报表(具体报表见光缆线路代维合同),漏交一次扣除该地市当月代维费的1%,迟交一次扣除该地市当月代维费的0.5%,迟交10日将被视为漏交(如遇节假日顺延)

A.10

B.15

C.20

D.30

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