题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
因工作需要加班，员工须在钉钉上填写__并经部门负责人审批后方可加班，未获得公司批准的加班行为，公司一律不予认可（）
A．《加班申请》
B．《调休申请》
C．《外出申请》
D．《出差申请》
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A.0分钟
B.1分钟
C.30分钟
D.不需要
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第7题
以下是公司对销售人员过程管理要求的有？（）
A．出差需要提前在钉钉上申请
B．如需乘坐机票需要钉钉上申请
C．外出客户处必须在企微尘封SCRM中拜访签到，并备注内容、拍照
D．报销时车辆油补须跟签到记录相对应
第8题
严格控制员工加班、加点；员工加班、加点应事先按照加班审批流程由（）提出（），经上级批准后方可加班，对未经审批同意或违反审批程序的，一律视为无效加班
A.本人；申请
B.本人；书面申请
C.所在部门；申请
D.所在部门；书面申请
第10题
作为一家创业公司的HR总监，你负责管理公司组织架构的建立及调整，由于业务发展快速，老板决定让每个团队自负盈亏，以月为单位进行考核。根据考核结果进行团队人员的调整，请问你该怎么做，以适应人员的快速调整？()
A.用钉钉建立公司现有的组织架构，所有员工添加到架构下面
B.每个月考核后，根据考核结果，有的员工需要调整部门的，在钉钉组织架构下对员工进行部门调整
C.每个月考核后，根照考核结果，有的员工需要调整部门，在钉钉组织架构下对员工进行部门调整，钉钉部门群也进行相应的调整
D.每个月考核后，根据考核结果，有的员工需要淘汰的，hr跟员工面谈后走办理离职手续，最后从钉钉架构里直接删除员工信息
第11题
调研中心属于特殊部门,老板不想让员工看到这个部门出现在组织架构中？正确的操作是？（）
A.手机钉钉-组织架构-点击部门-设置
B.管理员后台-点击调研中心-编辑-隐藏本部门
C.设置员工仅可见自己
D.删除该部门
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