人才激励保障体系健全强化，同时全面推行事业单位（)。

A.绩效工资制

B.组合工资制

C.岗位工资制

D.技能工资制

A.岗位工资制

B.技能工资制

C.绩效工资制

D.基本工资制

A.单一工资制

B.一岗一薪制

C.一岗数薪制

D.多元工资制

E.混合工资制

A.等级工资制

B.结构工资制

C.职级工资制

D.绩效工资制

A.年功序列工资制就是根据年龄和工作时间确定薪酬标准

B.岗位工资制就是根据岗位确定薪酬标准

C.绩效工资制就是根据员工绩效水平确定薪酬标准

D.技能工资制就是根据员工工作能力确定薪酬标准

A.计件工资制

B.提成工资制

C.浮动工资制

D.绩效工资制

A.岗位技能工资制

B.计件工资制

C.年薪制

D.股票和股票期权

A.计件工资制

B.技术等级工资制

C.计时工资制

D.岗位等级工资制

A.计时工资制

B.计件工资制

C.等级工资制

D.岗位工资制

E.结构工资制

A.岗位技能工资制

B.职务工资制

C.岗位等级工资制

D.技术等级工资制