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第1题
迟到10分钟以内,每月__次以内,不扣考勤奖;从第()次开始,扣10元/次
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第2题
单次迟到、早退超过(),取消当月全勤奖
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第3题
《员工守则》,员工迟到1-10分钟对应制度执行绩效考核评分标准为()
A.扣5分/次
B.扣1分/次
C.扣3分/次
D.扣2分/次
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第4题
迟到0.5小时(含0.5小时)以上者,按()处理
A.20元/次负激励
B.50元/次负激励
C.旷工
D.100元/次负激励
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第5题
《员工守则》,员工迟到11-20分钟对应制度执行绩效考核评分标准为()
A.扣2分/次
B.扣1分/次
C.扣3分/次
D.扣5分/次
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第6题
《员工守则》,员工迟到21-30分钟分别对应制度执行绩效考核评分标准为()
A.扣2分/次
B.扣1分/次
C.扣5分/次
D.扣3分/次
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第7题
《员工守则》,员工迟到21-30分钟分别对应制度执行绩效考核评分标准为()
A.扣2分/次
B.扣1分/次
C.扣3分/次
D.扣5分/次
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第8题
根据《市政清洁供方管理作业指导书》,供方保洁人员迟到、早退、脱岗15分钟以内,扣款50元/人·次,超出15分钟按旷工处理,扣款100元/人·次()
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第9题
试用期内员工累计迟到()次或缺勤()次的,公司将终止对其试用
A.3次、1次
B.2次、1次
C.2次、2次
D.1次、2次
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第10题
员工单月迟到超过()次的,第()次起,扣100元工资。
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第11题
所有人员迟到、早退给予扣减月度绩效50元/次;()一律解除劳动合同
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