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第2题
转正后员工连续旷工达()天、或年度内累计达()天、试用期内旷工()天者,视为自动离职
A.3、5、1
B.3、6、2
C.2、5、1
D.4、6、1
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第3题
正式员工因个人或者其他原因不能在公司继续工作,需提前()天(试用期员工提前()天)以邮件方式向所属部门负责人提出离职意向
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第4题
正式员工:离职必须提前()提出离职申请
A.7个工作日
B.1个月
C.3个月
D.15个工作日
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第5题
员工3 天以上的休假,需至少提前()向直属上级、分管高管提出申请
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第6题
关于离职,试用期员工应当提前(),转正员工应当提前()天提交书面辞职申请
A.3天 ;15天
B.3天;30天
C.7天;60天
D.15天;30天
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第8题
试用期已转正人员,如要申请离职,必须提前 __ 天通知公司并填写《离职申请书》()
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第9题
员工离职需要提前()天提出书面离职申请,否则擅自离职以旷工论处,根据部门书面报告停发工资,公司保留追究其相应法律责任的权利(试用期除外)
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第10题
试用期员工辞职须提前 天,正式员工辞职须提前 天向公司提出书面申请()
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第11题
试用期员工若入职一个月之内,需至少提前__口头向上级主管提出离职意愿,若入职超过一个月的试用期员工至少提前__口头上向上级主管提出离职意愿,经主管确认同意后,即可在钉钉上提交正式的离职申请()
A.3天 7天
B.3个工作日 7天
C.3天 7个工作日
D.3个工作日 7个工作日
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