题目内容
（请给出正确答案）
A.仲裁庭裁决案件时，其中一部分事实已经清楚的，可以就该部分先行裁决。
B.当事人对先行裁决不服的，可以按照调解仲裁法有关规定处理。
C.仲裁庭裁决案件时，其中一部分事实已经清楚的，不可以就该部分先行裁决。
D.当事人对先行裁决不服的，不可以按照调解仲裁法有关规定处理)
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第1题
人拒绝在庭审笔录上签名或者盖章的，仲裁庭应当记明情况附卷。
A、仲裁员
B、记录人员
C、当事人
D、其他仲裁参与人
第2题
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》规定，有下列情形之一的，劳动人事争议仲裁委员会不予受理：()。
A、不属于劳动人事争议仲裁委员会受理争议范围的;不属于本劳动人事争议仲裁委员会管辖的
B、超出规定的仲裁审查申请期间的
C、确认劳动关系的
D、调解协议已经人民法院司法确认的
第3题
在《劳动人事争议仲裁办案规则》中，关于调解书，下列描述正确的项是：()。
A、调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果
B、调解书由仲裁员签名，加盖仲裁委员会印章，送达双方当事人
C、调解书经双方当事人签收后，发生法律效力
D、调解书经一方当事人签收后，即可发生法律效力
第5题
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》规定，关于仲裁调解，下列描述正确的是：()。
A、对未经调解、当事人直接申请仲裁的争议，仲裁委员会可以向当事人发出调解建议书，引导其到调解组织进行调解.
B、当事人同意先行调解的，应当暂缓受理
C、当事人同意先行调解的，应当立即受理
D、当事人不同意先行调解的，应当依法受理
第6题
议仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。决定受理的，应当自受理之日起五日内将()等事项一次性通知当事人。
A、仲裁庭组成人员
B、答辩期限
C、举证期限
D、开庭日期和地点
第9题
动人事争议仲裁办案规则》。
A、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
B、《中华人民共和国公务员法》
C、《事业单位人事管理条例》
D、《中国人民解放军文职人员条例》
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