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[单选题]

现今世界上的永久中立国有( )。

A.瑞士

B.朝鲜

C.奥地利

D.老挝

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第1题

领导者要科学地用人.需要先识人,即发现人所具有的潜在能力。科学用人的艺术主要表现在()等方面。

A.以理服人、体贴下情、量才适用

B.知人善任、量才适用、用人不疑

C.知人善任、任人唯贤、谦虚谨慎

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第2题

现代素质理论对领导者素质的研究主要表现在两个方面,一个是识人,另一个是()A.留人B.用人C.选

现代素质理论对领导者素质的研究主要表现在两个方面,一个是识人,另一个是()

A.留人

B.用人

C.选人

D.育人

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第3题

科学用人的艺术主要表现在()。

A.适度治人的艺术

B.有效激励人的艺术

C.知人善任的艺术

D.量才适用的艺术

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第4题

科学用人的艺术主要表现在()。

A.适度治人的艺术

B.有效激励人的艺术

C.知人善任的艺术

D.量才适用的艺术

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第5题

成功的领导识人用人重于谋事,需要做到先识人,后用人,其中识人需要包括几个方面,下属描述中不属于识人的是()

A.才华

B.能力

C.品德

D.心智

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第6题

领导者科学用人的艺术表现在哪里?
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第7题

现代素质理论对领导者素质的研究主要表现在两个方面,一是育人方面,二是()。

A.用人方面

B.识人方面

C.个人历史方面

D.文化传统方面

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第8题

要科学地解释人的本质,就必须()A.用人的道德观念去解释B.用人的感性欲望去解释C.用人的社会

要科学地解释人的本质,就必须()

A.用人的道德观念去解释

B.用人的感性欲望去解释

C.用人的社会存在去解释

D.用人的理性认识活动去解释

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第9题

关于正确制定人员流程的理念,表述错误的是:()

A.疑人可用,用人可疑

B.扬长避短,各尽所能

C.企业培训员工都是在给别人“做嫁衣”

D.用人要先科学地训练人

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第10题

合理用人的艺术包括()。

A.科学用人的艺术

B.有效激励人的艺术

C.调适人际关系的艺术

D.适度治人的艺术

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