题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
（2008年真题)下列关于逻辑框架中逻辑关系的表述，错误的是（）。
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A．环境分析
B．重点工作
C．优化开发
D．人力奖酬
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第3题
人力资源管理在整个战略管理过程中扮演重要角色，这体现在（）
A．人力资源管理有助于改善员工的技能
B．人力资源管理能够通过参与组织内部的优劣势分析帮助组织制定战略规划
C．人力资源管理能够突破和引领企业的战略
D．人力资源管理能够对战略执行产生重要影响
E．人力资源管理有助于企业通过人来实现企业目标
第7题
战略性人力资源管理（）。
A．是对人力资源战略进行系统化管理的过程
B．将人力资源管理活动和业务战略联系起来
C．将人力资源管理提高到企业战略管理的高度
D．认为人力资源管理和资金、技术等要素有同等重要的地位
E．提高了对企业专职人力资源管理人员的管理，淡化了直线主管的责任
第8题
下列关于战略人力资源管理的说法，正确的是（）。
A．战略人力资源管理的重点是处理员工关系
B．战略人力资源管理的职责是承担组织中的事务性工作
C．战略人力资源管理人员的角色是变革的推动者
D．战略人力资源管理采用灵活的方式对员工进行管理
E．战略人力资源管理将人员及其知识和能力作为投资开发的关键
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