题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
法定福利亦称基本福利，是按照国家法律和政策规定必须发生的福利项目。法定福利包括（）
A.社会保险
B.法定带薪假日
C.特殊情况下的工资支付
D.贷款担保
E.法律顾问
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B．社会保险
C．工资性津贴
D．法定带薪假日
E．子女医疗费补助
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第6题
员工福利主要包括企业福利和法定福利两种，其中企业福利包括：（ ）
A、工会经费中支付给个人的补贴
B、基本的医疗保险费和失业保险费
C、单位为个人购买不属于临时性生活补助性质的支出
D、探亲路费
第7题
强制性福利又称为法定福利，是国家通过立法来强制实施的员工福利政策，主要包括的两大类是()。
A、养老保险和人寿保险
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B、医疗保险和财产保险
C、教育保险和病假工资
D、社会保险和休假制度
第8题
强制性福利又称为法定福利，是国家通过立法来强制实施的员工福利政策，主要包括的两大类是（）
A.养老保险和人寿保险
B.医疗保险和财产保险
C.教育保险和病假工资
D.社会保险和休假制度
第9题
关于员工福利制度和社会福利制度的关系， 下列陈述正确的有( )： ①社会福利中包含着法定员工福利项目; ②员工福利与社会福利实施的主体不同; ③员工福利承担了所有社会福利的功能; ④员工福利与社会福利实施的对象相同; ⑤员工福利与社会福利中享受福利的资格要求不同。
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A. ①②⑤
B. ①③④
C. ②③④
D. ①②③④⑤
第10题
在我国法定员工福利改革的修改完善阶段，政府修改和完善城镇法定员工福利体系，最直接的动因包括()：
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①改善宏观经济环境;
②配合国有企业改革;
③减轻就业安置压力;
④完善养老保险制度;
⑤完善金融保险体系。
A、①②③④
B、①②④
C、①②④⑤
D、②③④⑤
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