具有不同激励强度的（）就是激励机制

B．外激励

C．正激励

D．负激励

E．反激励

A．错误

B．正确

A. 物质激励

B. 精神激励

C. 正向激励

D. 负向激励

E. 自我激励

B、安全信息传播

C、安全行为激励

D、安全事务参与

B.细化

C.致弱

D.弹性

A. 行权期一般超过任期，可以有效地约束激励对象的短期行为

B. 实施股票增值权时，可以是全额兑现，也可以是部分兑现

C. 激励对象拥有对应股票的表决权和配股权

D. 股票增值权的实施，可以用现金，也可以折合成股票，还可以是二者形式的结合

E. 激励对象拥有规定数量的股票股价上升所带来的收益，但不拥有这些股票的所有权