题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

经验萃取流程的第一步是()

A.确定该项任务的衡量标准

B.分析该项任务中最难的活动

C.明确该项任务的流程(主要的活动)

D.思考做好各项活动的方法和工具

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第1题

萃取师不是经验的携带者,是贯穿经验萃取全流程的催化者与引导者。()
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第2题

培训教师隐性经验萃取流程包括()

A.挖掘经验

B.萃取知识

C.构建模型

D.经验交流

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第3题

组织经验萃取准备中包含()

A.任务背景

B.组织任务

C.知识准备

D.萃取形式

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第4题

下列哪项是经验萃取重要的第一个环节?()

A.确定主题

B.识别标杆

C.分配主题

D.萃取经验

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第5题

以下哪个不属于资源、流程、工具范围()

A.做这件事的意义和目标

B.任务的责任分工

C.如何完成任务,优秀经验萃取出来的关键步骤

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第6题

下面关于经验萃取的说法,正确的是()

A.经验萃取是把自觉经验变成理论经验的能力,提高解决已知问题的效律,将无序形成规律

B.创新、心态、性格类问题可以作为案例萃取的内容

C.经验萃取通过一系列的方法,对某人、某团队在特定场景中的表现进行分析、总结,通

D.经验萃取的流程包括三个部分,访问经验萃取对象、实施最佳经验萃取、形成优秀案例

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第7题

一级萃取切框架,大致有两种切法,按流程切和按要素切,具体运用哪一种,根据经验确定的边界条件决定。()
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第8题

员工培训流程中的第一步是确定培训目标
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第9题

员工培训流程中的第一步是确定培训目标。
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第10题

网络营销流程的第一步是()

A.确定用户

B.确定目标

C.确定方法

D.确定策略

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第11题

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