税务师对企业的费用进行审核，认为下列不属于福利费开支范围的有（）

A.在职职工是货币性薪酬

B.离职员工的非货币性薪酬

C.发放给职工本人的福利费

D.发放给职工子女的福利费

A.过节费

B.防暑降温费

C.职工出差期间的伙食补助

D.职工劳动保护费

A.基本薪酬

B.补偿薪酬

C.奖金

D.福利

A.企业文化

B.企业产品

C.企业核心价值观

D.企业对员工的行为规范要求

A.食堂补助

B.集体福利部门人员工资

C.项目员工宿舍租赁

D.职工因公外地就医

A.向员工发放个人防护设备

B.向员工提供充分的医疗救助

C.对伤亡人员的家属进行安抚

D.协助员工对个人住处进行恢复

A.员工所处的职位

B.企业的财务状况

C.员工的绩效表现

D.员工的工作年限

1.在企业未缴工伤保险的情况下，企业需要承担员工工伤保险责任的情形有()。

A、上班时

B、出差途中

C、上班途中

D、下班途中

E、在家休假时

2.如果在劳动合同中补充规定说明李女士自愿不交社保的，该条款()。

A、无效且违法

B、有效且不违法

C、有效但违法

D、无效但不违法

3.如果企业帮员工购买商业意外险，并在劳动合同中补充条款：如果员工在上班过程中发生意外，企业以所购买的商业险的责任范围对员工负责，不承担其他责任。关于该公司做法说法正确的是()。

A、企业须承担责任，但不违反劳动法

B、企业不必承担责任，不违反劳动法

C、企业不承担责任，但违反劳动法

D、企业须承担责任，违反劳动法

4.李女士要求公司将社保中需要公司支付的部分费用发给她，由她自己交。()