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[判断题]

职等是指同职系中工作性质、繁简难易程度、责任轻重程度以及所需资格高低程度相同或充分相似的职位。()

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第1题

()是指同职系内工作性质、繁简难易、责任轻重及所需资格条件充分相似的职位集合。

A.职等

B.职级

C.职系

D.职位分类

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第2题

职级是指工作性质不同,但工作繁简、难易、责任大小以及所需资格条件等因素相当的职位归类。()
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第3题

同一职系中职责繁简、难易、轻重及任职条件充分相似的所有职位集合()

A.职级

B.职务

C.职系

D.职组

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第4题

将所有的工作岗位,按其业务性质分为若干职组、职系;然后按责任的大小、工作难易、所需教育程度及技术高低分为若干职级、职等。这种工作分析的基本术语是()

A.任务

B.责任

C.工作要素

D.职位分类

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第5题

()是指通过将组织内所有工作按责任轻重、繁简程度等因素由高到低或由低到高予以排列和评价的方法。

A.职位归类法

B.职位排序法

C.因素比较法

D.职位评价法

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第6题

根据工作内容、任职资格或者对组织的贡献的相似程度所划分的同一组职位是指什么()

A.职级

B.职系

C.职位簇

D.任务

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第7题

煤着火的难易程度主要取决于挥发分的高低。()
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第8题

在书法中,笔势是指运笔时的轻重程度。()
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第9题

()是将不职位群中根据职位性质、特征较相近的职位划归到同一个职位等级当中,为便于不同职系的工作人员进行横向比较、统一管理,再把不同职系中相同水平的职级归入同一职等。比如,副教授和高级研究员属于同一等级

A.横向分类

B.纵向分类

C.要素比较法

D.趋同反映差异

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第10题

岩石的破碎难易程度,可用岩石的坚固系数来划分。()
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