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[主观题]

针对客服代表的工作特性,95599客服中心采用定量与定性相结合的考核方法,并遵循以下原则()

A.差异性

B.公平性

C.公开性

D.平均性

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第1题

95599客服中心对客服代表综合考核应包括()

A.工作业绩

B.综合评价

C.工作质量

D.以上均正确

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第2题

事业单位工作人员考核方法都有()。

A.定性考核

B.定量考核

C.定性与定量相结合

D.制定认可计划

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第3题

运营中心绩效考核应按照()原则,通过定量与定性相结合的方式进行考核。

A.客观公正

B.按劳分配

C.量质并重

D.奖优罚劣

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第4题

夜班期间,95599客服代表组长发现大屏幕数据有一定的排队量,但所有客服代表均处于就绪示闲状态,接听率逐步下降,此时客服代表组长应首先()

A.继续工作

B.立即通知组长

C.联系当班专家客服代表或运营现场主管

D.以上均不对

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第5题

95599客服代表接听呼入电话的标准问候用语为()

A.ldquo;您好,这里是95599客服中心,很高兴为您服务”

B.ldquo;您好,我姓x,很高兴为您服务”

C.ldquo;您好,请问有什么可以帮您”

D.ldquo;您好,请问有什么问题”

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第6题

95599客服代表因病需请假1个工作日,应首先填写请休假申请单,得到()签字确认后,方可休假

A.组长

B.现场主管

C.运营部负责人

D.客服中心负责人

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第7题

心理诊断需遵循定性与定量相结合的原则。()
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第8题

为做好心理诊断,我们需要遵循下列哪些原则()。

A.以来访者为中心

B.主观性原则

C.整体性原则

D.定性定量相结合原则

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第9题

事业单位考核方法包括()

A.领导与群众相结合

B.平时与定期相结合

C.定性与定量相结合

D.民主公开

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第10题

机构洗钱及制裁风险评估工作采用()的方法,开展固有风险和控制有效性评估,识别我行面临的()

A.定性制裁风险

B.定量剩余风险

C.定性与定量相结合制裁风险

D.定性与定量相结合剩余风险

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