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[单选题]

服务营销若某位新人3月入司,分配了4月应缴单子,请问他的 首次转正考核期是以下哪个()

A.3-5月

B.4-6月

C.3-6月

D.3-7月

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第1题

新人2020年2月入司且当月达成超e保2件,若新人入司一年内,累计个人FYC≥36000,3个月内转正,则其特殊关爱津贴享受时间为()

A.入司第19-20个月

B.入司第13-14个月

C.入司第1-2个月

D.入司第7-8个月

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第2题

新人成长线的培训对象是()。

A.当月入职新人

B.三个月新人

C.一年内新人

D.13个月新人

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第3题

若某位员工2019年1月22日入职,试用期为3个月,则该员工转正工资从()开始计算

A.2019年4月22日

B.2019年4月1日

C.2019年5月1日

D.2019年5月22日

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第4题

新人2018年4月11日入司,当月交单满足计发条件,FYC满足对应渠道转正标准,该新人转正时间为()

A.2018.5.1

B.2018.4.1

C.2018.4.30

D.2018.6

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第5题

系统为某进程分配了 4 个页框,该进程已访问的页号序列为 2,0,2,9,3,4,2,8,2,3,8,4,5,若进程要访问的下一页的页号为 7,依据 LRU 算 法,应淘汰页的页号是()

A.2

B.3

C.4

D.8

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第6题

二次入司的新人不能享受新人津贴()
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第7题

优质增员奖:方案期间,新增人员自入司日起按照入司结算日连续3个月正常出勤并举绩,分别奖励该新人及其推荐人(推荐人仅限于非主管系列人员)各()元,3个月为一个阶段,可连续享受3个阶段共计9个月,推荐人按照推荐新人达标数获取奖励

A.500

B.800

C.1000

D.1200

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第8题

关于门店互评说法正确的是()

A.新人(当月入职和上月入职的)不需要参评

B.门店互评的目的是为了通过经纪人的投票了解门店之间的合作情况

C.门店如果互评率不足是有可能被扣分的

D.门店互评每个月都需要参与一次

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第9题

新人每月10日(含)前入司,当月开始考核;10日以后入司,次月考核()
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第10题

本《制度》关于“低继续率新人管理”的规定,“新人”指()

A.上一年度入司0-3月的个险业务人员

B.上一年度入司0—12月的个险业务人员

C.本年度入司0-3月的个险业务人员

D.本年度入司0-12月的个险业务人员

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第11题

新人入司后,每3个月为一个赛季,赛季为固定的时间,第二赛季未达成考核的,只能等到第三赛季进行考核()
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