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[判断题]
组织图的编制成为工作分析与职位评价的前提。()
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第4题
A.以理解的方法,做到对组织职位的整体性把握
B.以变动为前提,重视动态管理
C.职位对组织发展未来的不适应
D.以工作为基础,做到人与工作的有机融合
第10题
A.员工对组织的价值和贡献主要体现为其职务价值
B.员工的工作范围和工作内容固定,能界定其职位内涵并对其职位价值进行评价
C.组织采用平台型的模式
D.组织采用一种严格的金字塔型的模式
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