题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
商业银行应当制定有利于可持续发展的人力资源政策，将职业道德修养和（)作为选拔和聘用员工的重要标准。
A.业务拓展能力
B.个人综合能力
C.专业知识能力
D.专业胜任能力
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A.帮助员工认识自己的潜在能力
B.为人力资源管理部门提供制定有关人力资源政策的依据
C.惩罚落后,表扬先进
D.有利于改进企业人力资源管理工作
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第5题
以下哪项内容不是我行目前正在施行的人力资源政策()
以下哪项内容不是我行目前正在施行的人力资源政策（)
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A.专业岗位后备人才库建设
B.员工双通道职业发展管理
C.员工派出交流项目
D.员工创业支持计划
第7题
人力资源部门要成为企业的战略合作伙伴，需要实现转变。下列说法正确的是（）①人力资源部门要变被动地执行命令为主动的制定相关政策和制度以支撑和影响企业的发展②人力资源部门要根据战略目标对员工进行全方位的开发与管理③人力资源部门要用前瞻的、长期的、全局的视觉来思考问题④人力资源部门要与同行合作共同制定企业人力资源规划
A.①②④
B.①②③
C.①③④
D.②③④
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