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什么是职业生涯规划

?旅行社应当如何实施人力资源职业生涯规划?假如你是一名旅行社的员工,你希望企业如何对你的职业生涯进行规划?

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第1题

什么是职业规划

什么是职业生涯规划?旅行社应当如何实施人力资源职业生涯规划?假如你是一名旅行社的员工,你希望企业如何对你的职业生涯进行规划?

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第2题

专业技术人员职业生涯规划的步骤是()。

A.自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估

B.自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—定期实施评估—职业生涯规划的调整

C.自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估—职业

D.确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估—职业生涯规划的调整

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第3题

职业生涯规划的()是指在实施职业生涯规划的各个环节上,对专业技术人员进行全过程的观察、设计、实施和调整,以保证职业生涯规划与管理活动的持续性,使其效果得到保证

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第4题

如何做好职业生涯规划 ?

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第5题

如何理解职业生涯规划()

A.就是找工作

B.是一个过程

C.设定目标

D.采取步骤

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第6题

下面对“务实的职业生涯规划才能把理想变成现实”这句话,理解不正确的是()

A.职业生涯规划要具有鲜明的个性,符合个人实际

B.务实的职业生涯规划的过程是从业者素质调整、提高、适应职业岗位的过程。

C.职业生涯规划要有明确的方向和可操作性

D.职业生涯规划要求目标明确,阶段要清晰,措施要具体

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第7题

职业生涯规划环境分析

影响职业生涯规划的环境因素分析有哪些?

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第8题

做好职业生涯规划必须按照职业生涯规划的流程,认真设计好每个环节。做好职业生涯规划的第一个环节是()

A.确定职业志向

B.分析自身条件和职业环境

C.确定职业生涯目标

D.制定行动计划与措施

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第9题

中职生与初中生、普高生的职业生涯规划不同在于

A.规划如何升学

B.规划是否升学

C.专业己经定向,即将走上社会

D.规划学什么专业

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第10题

针对上述案例中出现的现象,谈谈假如你是一名体育教师,你有什么解决办法

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