题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
如果想让受训者评价培训计划或参加检验学习效果的测试，应在培训结束前安排测验，可用培训效果反馈
表、（）等进行调研。
A.调查问卷
B.头脑风暴
C.情景模拟
D.第三方评估
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A.绩效问题背后的原因
B.解决绩效问题的方法
C.突出绩效表现的关键事件
D.与员工沟通的技巧
E.员工的想法
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