题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
除了发现绩效问题，绩效信息的记录和收集还可以让我们积累（）。A.绩效问题背后的原因B.解决绩效问
除了发现绩效问题，绩效信息的记录和收集还可以让我们积累（）。
A.绩效问题背后的原因
B.解决绩效问题的方法
C.突出绩效表现的关键事件
D.与员工沟通的技巧
E.员工的想法
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A.工作轮换
B.教练法
C.角色扮演法
D.行动学习
更多“除了发现绩效问题，绩效信息的记录和收集还可以让我们积累（）。…”相关的问题
第4题
下列关于绩效信息归档管理的描述，不正确的是（ ）。
A.所有正式绩效记录都必须由员工和经理双方签字
B.员工签字即表示同意其中的内容
C.员工有不同意见，管理者需要在文档中附上员工的意见
D.员工有权对文档发表意见
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