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[单选题]

全球特别控制名单处理系统接收涉敏业务甄别,涉及涉敏尽职调查的,回复时限原则上应在当日反馈,最长不得超过()个工作日。

A.1

B.2

C.3

D.5

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第1题

稳健高效就是要始终坚持行止有度和审慎合规的要求,倡导“合规创造价值”,强化( )意识,坚持质量

把控与长远发展的有机统一。

A.底线

B.效率效益

C.竞争

D.高效

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第2题

新开立结算账户的,预留印鉴启用日期( )早于账户正式开立之日,且()早于单位有权人在预留印鉴卡

上签字确认的日期。

A.不得、不得

B.可以、不得

C.不得、可以

D.可以、可以

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第3题

机构(部门)不良贷款管理责任认定,对一级(直属)分行的管理责任认定由( )内控合规部门牵头开展。

A.支行

B.二级分行

C.一级(直属)分行

D.总行

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第4题

根据《金融违法行为处罚办法》第二十条规定,对违反规定对持卡人透支或者帮助持卡人利用信用卡套

取现金的行为,给予警告,并处( )的罚款对该金融机构直接负责的高级管理人员、其他直接负责的主管人员和直接责任人员,给予记大过直至开除的纪律处分。

A.1万元以上5万元以下

B.5万元以上10万元以下

C.5万元以上30万元以下

D.30万元以上50万元以下

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第5题

各级机构要按照银监会《银行业金融机构案防工作评估办法》的要求,对本机构年度案防工作整体开展

情况进行评估,做好( )的准备、组织实施和报告工作。

A.内部评估

B.自我评价

C.自我评估

D.外部评价

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第6题

以下哪一条属于高级管理层必须履行的职责( )A.在全行倡导良好的合规文化B.制定并适时修订本行

以下哪一条属于高级管理层必须履行的职责( )

A.在全行倡导良好的合规文化

B.制定并适时修订本行的合规管理制度

C.制定制度管理规范,组织开展制度梳理评价

D.保持与监管机构的工作联系与沟通,配合做好监管检查工作

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第7题

( )应根据实际工作需要组织实施合规教育,并为干部员工接受合规教育提供必要支持。A.各级经营管

( )应根据实际工作需要组织实施合规教育,并为干部员工接受合规教育提供必要支持。

A.各级经营管理者

B.各级机构、各部门

C.内控合规部门

D.教育主管部门

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第8题

某人2016年3月15日因违规受到行政记过处分(限制期限12个月),按规定2017年3月15日前不得晋升职

务层级、工资等级及档次。如其符合提前解除限制期限条件的,应于( )之后方可解除限制期限。

A.2016年9月15日(含)

B.2017年3月15日(含)

C.2016年6月15日(含)

D.2016年3月15日(含)

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第9题

业务经营过程中遵循平等自愿原则,尊重竞争对手,不实施低价销售、贬低对手、虚假宣传、商业贿赂等

不正当竞争手段,属于员工应严格遵守的( )基本职业操守。

A.诚实信用

B.守法合规

C.勤勉尽责

D.公平竞争

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第10题

具有卖淫、嫖娼、赌博、吸毒、贩毒等行为或组织、提供场所的,情节较重或造成不良后果的,给予( )处

分。

A.记大过

B.撤职

C.解除劳动合同

D.开除

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