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[多选题]

以下属于无效劳动合同的有()。

A.用人单位不具备订立劳动合同的法定资格

B.劳动合同缺少有效要件

C.劳动合同全部不具有法律效力

D.劳动合同部分不具有法律效力

E.劳动者提供不真实信息

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第1题

商业秘密的特征有( )。

A.经济性

B.秘密性

C.措施性

D.合法性

E.社会性

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第2题

以下项目中,属于劳动合同中止的是( )。

A.员工个人脱产学习深造

B.员工辞职复习考博

C.企业经营机构发生变化

D.企业经营状况发生重大变化

E.企业经营状况恶化

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第3题

商业秘密泄露的风险控制方法有( )。

A.完善保密制度

B.完善保密协议

C.完善用人制度

D.完善企业规章

E.完善劳动合同

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第4题

关键岗位劳动合同履行方案调整风险控制的方法有( )。

A.劳动合同中止

B.劳动合同变更

C.增加劳动定员

D.增加员工培训

E.在替代性岗位派遣

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