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[主观题]

图2-9是九点。只用四条连续相接的直线(每条直线必须相连,而且不能重叠),将这九个点连接起来,画的时候笔不能

图2-9是九点。只用四条连续相接的直线(每条直线必须相连,而且不能重叠),将这九个点连接起来,画的时候笔不能离开纸面。

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1.是什么让你找不到问题的答案?

2.是什么妨碍你更快地解决问题?

图2-9是九点。只用四条连续相接的直线(每条直线必须相连,而且不能重叠),将这九个点连接起来,画的时

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第1题

识别某项因素是否构成企业的核心能力时,()标准位列四个标准之首。

A.价值性

B.差异性

C.难以模仿性

D.组织化

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第2题

下列关于核心能力的表述中正确的有()

A.每个企业所具有的核心能力都是不同的,一个公司不可能只有一种竞争能力,也很少同时具有多种核心能力

B.识别核心能力的方法只包括功能分析和资源分析

C.考察企业功能是识别企业核心竞争力常用的方法

D.核心能力的关键测试之一是企业能力对顾客是否有价值

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第3题

企业的核心能力就其本质来讲是非常复杂和微妙的,识别企业核心能力并非易事,但是还存在几种识别的方法,下列关于识别企业核心能力方法的表述中,不正确的有()。

A.分析企业的资源是识别企业核心能力常用的方法

B. 考察企业功能可能只能识别出具有特定功能的核心能力

C. 过程系统本身是比较复杂的,所以企业很少用来识别企业的核心能力

D. 分析企业的资源这种方法,对于商誉是比较容易的

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第4题

影响或决定企业价值的因素众多,可以从不同角度识别影响企业价值的因素,其中决定企业价值高低的核心因素是()

A.行业发展状况

B.企业的经营能力

C.企业的竞争能力

D.企业的整体获利能力

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第5题

企业的核心能力是企业在具有重要竞争意义的经营活动中能够比其竞争对手做得更好的能力。那么在核心能力的辨别上,欲成为核心能力,企业能力需同时满足的三个关键测试有()

A.它对顾客是否有价值

B.它与企业竞争对手相比是否有优势

C.它是否很难被模仿或复制

D.它对企业是否有价值

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第6题

有关企业核心能力的培养,以下表述正确的是 ()

A.技术创新是提升企业核心能力的重要途径

B.管理创新是强化企业核心能力的重要手段

C.制度创新是支撑企业核心能力的重要保障

D.核心能力一旦培育成功,就具有持久性

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第7题

______是指某项心理测验或量表能将实际具有此种特征的人正确识别出来的能力。
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第8题

______是指某项心理测验或量表能将实际不具有此种特征的人正确识别出来的能力。
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