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[主观题]

脊椎骨折最严重的合并症是()A.神经损伤B.血管损伤C.脊柱脱位D.脊髓损伤E.失血性休克

脊椎骨折最严重的合并症是()

A.神经损伤

B.血管损伤

C.脊柱脱位

D.脊髓损伤

E.失血性休克

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第1题

下列测验中,属于心理测验的是()。

A.智力测验

B.人格测验

C.能力倾向测验

D.罗夏墨迹测验

E.形成性测验

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第2题

在人员测评方法中,属于评价中心常用的测试方法有()。

A.文件筐处理

B. 角色扮演

C. 案例分析

D. 心理测验

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第3题

下列属于标准参照测验的是()。

A.智力测验

B.成就测验

C.能力倾向测验

D.人格测验

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第4题

()是对人的兴趣态度、价值观、情绪、气质、性格等方面的测验。

A.人格测验

B.面试

C.能力倾向测验

D.评价中心

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第5题

评价中心最重要的方法是模拟情境测验,其中又包括()。

A.心理测验

B.公文筐测验

C.角色扮演

D.小组互动测验

E.总体互动测验

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第6题

现代公共部门人力资源甄选的方法主要有()。

A.笔试

B.面试

C.心理测验

D.评价中心技术

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第7题

对中层管理人员可以采用的人员甄选方法包括()。

A.结构化面试

B.评价中心技术

C.人格测验

D.管理潜能开发系列测验

E.专家讨论

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第8题

心理测验按照实施对象可划分成()

A.人格测验

B.认知测验

C.能力倾向测验

D.个别测验

E.团体测验

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第9题

下列选项中属于人格测验的测评方法是()。A.智力测验B.能力倾向测验C.罗夏墨迹测评D.行政职业能力

下列选项中属于人格测验的测评方法是()。

A.智力测验

B.能力倾向测验

C.罗夏墨迹测评

D.行政职业能力倾向测验

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