对中层管理人员可以采用的人员甄选方法包括（）。

评价中心一般在招聘()人员时采用。

A高层管理人员

B中层管理人员

C基层管理人员

D一般员工

现代人力资源管理对中高级管理人员进行甄选多采用的方法是（）。

A.笔试

B.面试

C.情境模拟

D.公文筐测试

A.中层管理人员应努力提高本部门员工的满意度和积极性

B.中层管理人员应帮助本部门员工设计个人发展规划

C.中层管理人员应激励、监督和辅导员工实现高绩效

D.中层管理人员应负责从招募到录用决策的整个员工招募甄选工作

A.中层管理人员

B.甄选过程

C.高层管理人员

D.社会化

E.底层管理人员

A.高层管理者

B.中层管理人员

C.基层管理人员

D.作业人员

A.简历筛选

B.测试甄选

C.效度分析

D.面试甄选

E.背景调查

A.最高决策者

B.最高层人员

C.中层管理人员

D.一般管理人员

A.企业高层管理人员

B. 上级管理人员

C. 中层管理人员

D. 基层管理人员

A.简历筛选

B.测试甄选

C.面试甄选

D.背景调查

E.效度分析

A.简历分析

B.人格测验

C.评价中心技术

D.结构化面试

E.背景调查