题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

经纪人王成在参加完岗前训的培训进入门店后,信心满满,准备开始面对新一轮的挑战。经纪人王成希望自己可以在入职后一个月内开出第一单租赁,为达成这一心愿,他要避免一些租赁经纪人可能会犯的常见误区,下列关于租赁经纪人常见误区的说法哪一项是正确的()

A.认为所做工作大同小异,忽略房客资源累积的价值

B.只听客户的想法,没有深度挖掘与引导

C.一带三看

D.对签约完的业主和客户不再维护

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第1题

经纪人陈亚梦参加完基地五天四夜的岗前训后于2018年11月9日正式到达门店上班,商圈经理张宝热情地接待了陈亚梦,并与其谈到了基地的培训。陈亚梦说道印象最深刻的课程是《房地产基础知识》,因为在这节课上她学会了很多房地产专有名词,商圈经理张宝听她分享后,发现某些名词的解释有问题,那么关于陈亚梦的解释,错误的是()

A.【进深】:是指以房屋采光为方向,一间独立的房屋从前一墙面到后一墙面之间的实际长度

B.【开间】:与进深相平行(特殊户型除外),即:一间房屋内一面墙面到另一面墙面之间的实际距离

C.【层高】:是指下层地板上表面或楼板表面到上下层楼板表面之间的距离

D.【得房率】:得房率是指套内使用面积与房屋使用面积的比率

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第2题

()经纪人陈亚梦参加完基地五天四夜的岗前训后,于2018年11月9日正式到达门店上班,听完陈亚梦分享的《房地产基础知识》后,商圈经理张宝发现某些名词的解释陈亚梦记忆的不对,在陈亚梦的下列分享中,表述错误的是哪几项

A.进深是指以房屋采光为方向,一间独立的房屋从前一墙面到后一墙面之间的实际长度

B.开间与进深相平行,即:一间房屋内一面墙面到另一面墙面之间的实际距离

C.层高是指下层地板表面或楼板表面到上层楼板表面之间的距离

D.得房率是指套内使用面积与公摊面积的比率

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第3题

对基层员工入模培训描述正确的是()

A.入职培训针对所有基层入职员工,其中新员工安全培训需要新入职管理员工一同参加

B.岗前理论培训针对工程、客服、安全、环境四个专业的基层入职员工

C.岗前实操训练针对客服、安全、环境三个专业的基层入职员工,工程专业的岗前训练参照实训认证执行

D.原则上三个阶段的培训是按顺序依次进行,参加完上一阶段培训且考试合格者方可进入下一阶段培训。有特殊情况的分公司需制订实施方案并报备集团人力资源中心

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第4题

新进客户顾问在参加完岗前培训后下店培训当天,必须参加由店助或师傅组织的专卖店职前简介·······()
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第5题

张伟于2015年7月15日首次入职,曾任职经纪人,2018年4月12日离职,2018年11月10日回聘M店经理。张伟参加完新人入职训后培训中心告知还需要参加M店经理初级训,张伟认为其以前在职时已通过M店经理初级训,故本次不需参加。按公司回聘人员相关制度规定,回聘人员可保留培训课时及考试成绩的最长期限为()

A.3个月内回聘,培训课时、考试成绩保留

B.6个月内回聘,培训课时、考试成绩保留

C.9个月内回聘,培训课时、考试成绩保留

D.12个月内回聘,培训课时、考试成绩保留

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第6题

以下属于2020年门店培训重点指标的是()

A.直播参训率

B.完播率

C.互动答题率

D.岗前训完成率

E.机构培训实施率

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第7题

新人三个月成长规划表的使用时间是()

A.新人参加完岗前培训后,准备上岗之前(上岗面谈)

B.上岗后

C.参加135培训前

D.参加衔接培训前

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第8题

新人参加完步步高培训后,训功组应衔接什么培训为新人做辅导()

A.转正技能提升

B.步步高跟进训练

C.部衔训

D.一年内新人集训

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第9题

专柜/促销营业员参加完入场培训一、二讲后,凭已签字确认合格的《岗前培训通知单》到商场促销文员/超市文员/超市综合事务(助理)主管处换取《入场通知》及工牌()
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第10题

您参加完线上培训后,可获得分公司《5G经理人培训津贴方案》奖励,标准为600元/人,新人培训津贴获取的培训标准为()

A.完成5G新人班线上课程并结训;完成线上5G新人班7个半天参训

B.完成5G新人班线上课程并结训;完成11个半天线下衔训

C.完成5G新人班线上课程并结训;完成线上5G新人班7个半天参训且完成11个半天线下衔训

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第11题

关于部衔训的正确选项()

A.建立团队归属感,巩固岗前班所学知识,帮助新人积累客户,推动新人出首单

B.参训对象是参加完训岗前班的新人

C.部/课衔训课程设计逻辑-建立团队归属感+推动新人出首单+固化岗前班重点知识技能

D.重点内容包括:《迎新会》、《展业E路通》及操作演练、《有效运用推介会》及现场邀约

E.以上都是

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