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[主观题]

据传,()是苗族人的祖先。 A. 炎帝B. 黄帝C. 蚩尤D. 大禹

据传,()是苗族人的祖先。

A. 炎帝

B. 黄帝

C. 蚩尤

D. 大禹

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第1题

创新是宁波银行实行差异化竞争策略和持续发展的不竭动力,以下描述符合宁波银行实际情况的是()

A.建立了促进创新的组织、政策和支持系统

B.培养员工创新的理念,掌握创新的技巧

C.营造鼓励创新的环境,努力做到顺应行业发展趋势

D.不断进行产品、营销、流程、管理、文化、人才培养的变革和创新

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第2题

以下不符合宁波银行创新价值观描述的内容为()

A.非惯性思维

B.顺应行业发展趋势,不断革新

C.有利于宁波银行实行差异化竞争策略

D.创新的核心在于产品创新

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第3题

以下符合宁波银行创新文化要求的是()

A.因循守旧要不得,开放心态很重要

B.创新要有效,不能为创新而创新

C.创新是差异化和可持续发展的不竭动力

D.创新就是否定历史,开辟新天地

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第4题

以下符合我行“创新”文化要求的是()

A.因循守旧要不得,开放心态很重要

B.创新要有效,不能为创新而创新

C.创新是差异化和可持续发展的不竭动力

D.创新就是否定历史,开辟新天地

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第5题

以下不符合我行“创新”价值观描述的内容为()

A.非惯性思维

B.顺应行业发展趋势,不断革新

C.有利于我行实行差异化竞争策略

D.创新的核心在于产品创新

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第6题

以下不符合宁波银行使命描述的内容为()

A.致力于探索中小企业持续发展之道

B.倡导员工快乐工作幸福生活

C.客户是宁波银行发展的本源

D.政府是宁波银行发展的坚强后盾

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第7题

创新是()。

A.一个民族进步的灵魂

B. 一个国家兴旺发达的不竭动力

C. 一个政党生机的源泉

D. 一个组织持续发展的力量

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第8题

创新是推动民族进步和社会发展的不竭动力。()

创新是推动民族进步和社会发展的不竭动力。()

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第9题

什么是一个名族进步的灵魂,是国建兴旺发达的不竭动力()

A.竞争

B.务实

C.创新

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第10题

人力资源的创新能力是企业竞争优势的根本,是企业实现可持续发展的不竭动力。()
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