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[多选题]

以下哪些是训练员的工作职责()

A.自我管理

B.指导员工

C.保持标准

D.影响他人

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第1题

以下关于训练员课程描述正确的有哪些()

A.训练员课程一般约3小时

B.训练员课程可帮助训练员明确自己的角色和工作职责

C.训练员课程让训练员掌握训练四步骤、带训工具及注意要点

D.训练员课程可提升训练员带训成效,协助餐厅达成训练目标

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第2题

训练工作是谁的工作职责()

A.店长

B.训练员

C.老员工

D.顾客

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第3题

训练经理的工作职责()

A.为餐厅的训练成果负责

B.服务组招募与训练

C.训练员的甄选与训练

D.行销专员训练

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第4题

作为餐厅训练员,你工作职责包含哪些()

A.新员工带训

B.执行工作站鉴定

C.指导协助服务员,提高餐厅生产力

D.管理餐厅营业额

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第5题

以下对训练经理职责描述不正确的是()

A.负责制定训练需求表和训练计划

B.实施员工训练

C.记录员工的训练记录

D.挑选和训练能力优秀的训练员

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第6题

资产员工作简介教练的职责有()

A.介绍资产员的工作任务及职责

B.资产员签署保密协议

C.介绍带训计划及完成时间

D.发放《资产员训练手册》

E.发放制服

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第7题

解释工作站背后的原因属于哪个训练员工作职责()

A.典范

B.教练

C.教师

D.专家

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第8题

训练员的工作职责有哪些()

A."执行标准带训及检定工作

B."定时将学习状况回馈且负责

C."协助并指导被训者,提升生产力

D.招募新伙伴

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第9题

训练员的工作职责有哪些()

A.执行餐厅训练计划并对受训人的成绩负责

B.保管餐厅的培训资料及手册

C.观察餐厅的培训需求并做反馈

D.协助店长执行门店订货管理

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第10题

业务受理员的工作职责包括哪些内容?
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第11题

训练经理的工作职责包含()

A.依据餐厅服务组训练机会点,设定餐厅每月训练目标、计划及预算,呈交店经理,并得其批准

B.安排训练目标及计划的执行,协调训练成员的工作,并追踪工作成果

C.评估每月预估与实际训练成果之差异,向餐厅经理回馈招募、训练目标及计划达成状况

D.甄选训练员,执行训练员训练课程,主持训练员会议

E.工作站技能竞赛及激励活动策划

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