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[单选题]

新人日常考评项目为参会、省控指标等,各项得分合计为新人日常考评项目得分,参会得分和省控加分分别是多少()

A.60 40

B.80 30

C.100 30

D.90 40

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第1题

新人日常考评升级后,分值包括三个部分分别是()

A.参会+访量+省控

B.参会+短险+省控

C.参会+增员+省控

D.参会+举绩+省控

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第2题

新人日常考评升级后,分值包括三个部分分别是()

A.参会

B.访量

C.短险

D.省控

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第3题

关于新人日常考评中,个人月度参会率达到90%(含)以上,个人参会考评得分是()

A.70

B.80

C.90

D.100

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第4题

新人日常考评总控指标包括()

A.月度参会率考评和短险考评

B.月度参会率考评和月度有效访量

C.月度参会率考评和个人举绩考评

D.个人举绩考评和短险考评

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第5题

新人日常考评系数影响(),日常考评总控指标包括()

A.培训津贴,月度参会率考评和月度有效访量考评

B.培训津贴,月度参会率考评和短险考评

C.服务津贴,月度参会率考评和个人举绩考评

D.服务津贴,月度参会率考评和月度有效访量考评

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第6题

新人日常考评总控指标包括()

A.月度参会率考评和短险考评

B.月度参会率考评和月度有效访量考评

C.月度参会率考评和个人举绩考评

D.个人举绩考评和短险考评

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第7题

新人日常考评总控指标包括()

A.月度参会率考评和短险考评

B.月度参会率考评和个人举绩考评

C.个人举绩率考评和短险考评

D.月度参会率考评和月度有效访量考评

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第8题

新人日常考评每月进行一次,新人日常考评系数反映考评结果,与培训津贴挂钩,准收展员个人月度参会率低于()新人日常考评系数为0

A.60%

B.65%

C.80%

D.85%

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第9题

关于新人品管,说法正确的是()

A.新人品管适用于签约一年以内的新人

B.新人品质系数最高是1

C.新人品管项目为长线举绩和参会两项指标

D.新人参会率低于60%,品管得分0分

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第10题

主管日常考评由总控指标与省控指标组成,合计分值()。总控指标由总公司规定指标及得分标准,分值(),省控指标由省级公司规定得分标准,分值

A.160 100 60

B.130 100 30

C.160 120 40

D.130 120 30

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第11题

组经理基本履职考评项目和强化履职考评项目得分合计160分,省控指标()分

A.20

B.30

C.40

D.50

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