此题为多项选择题。
第1题
公共部门人力资源开发(名词解释)
第2题
(名词解释)公共部门人力资源开发
第3题
公共部门人力资源规划(名词解释)
第4题
公共部门人力资源监控与约束的差别主要是对象不同。 ()
第5题
道德是公共部门人力资源约束机制运行的基本前提和保障。 ()
第6题
第7题
第8题
第9题
A.约束
B.强制
C.规范
D.劝告
第10题
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