题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

试用期内超出7200元的部分计算初年度服务津贴=累计新契约业绩超出部分()%

A.15%

B.20%

C.25%

D.30%

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“试用期内超出7200元的部分计算初年度服务津贴=累计新契约业…”相关的问题

第1题

试用收展员试用期间,其累计新契约业绩超过()元者,超出部分初年度服务津贴按25%核发

A.3600

B.5200

C.7200

D.8000

点击查看答案

第2题

试用收展员初年度服务津贴核发系数是()

A.20%

B.25%

C.20%,累计新契约业绩超过7200,超出部分按照25%核发

D.30%

点击查看答案

第3题

试用收展员初年度服务津贴核发系数是()

A.20%

B.25%

C.20%,累计新契约业绩超过7200,超出部分按照25%核发

D.30%

点击查看答案

第4题

试用收展员初年度服务津贴核发系数是()

A.20%

B.25%

C.20%,累计新契约业绩超过7200,超出部分按照25%核发

D.30%

点击查看答案

第5题

试用营销员及降级营销员的初年度佣金,按照初年度佣金率的 计算。试用营销员及降级营销员个人累计初年度佣金超过晋升为 职级标准的佣金部分,按初年度佣金率计提,对临界点保单的佣金,分出调整和不调整两部分()

A.80% 正式营销员

B.70% 降级营销员

C.80% 降级营销员

D.70% 正式营销员

点击查看答案

第6题

上月已获初佣3000元,但目前任职试用业务员的人员初年度佣金(FYC)将按八折计算()
点击查看答案

第7题

劳动者在试用期内,同样适用服务期违约的规定。A.对B.错

劳动者在试用期内,同样适用服务期违约的规定。

A.对

B.错

点击查看答案

第8题

试用人员自入司起六个月内累计实发个险FYC超过2500的部分,初年度佣金按照标准佣金发放()
点击查看答案

第9题

劳动者在试用期内,同样适用服务期违约的规定()
点击查看答案

第10题

劳动者在试用期内,同样适用服务期违约的规定。判断对错
点击查看答案

第11题

计算企业所得税时,企业发生的广告费和业务宣传费支出,不超出收入15%的部分,准予扣除;超过部分,以后年度不予扣除()
点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信