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[多选题]

与直辖组津贴挂钩的指标有哪些()

A.本组当月FYC

B.星级人力人数FYC

C.直辖组津贴比例

D.主管品质管理考核系数

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第1题

直辖组津贴挂钩的指标有哪些()

A.当月直辖组FYC

B.直辖组津贴计提比例

C.星级人力加点比例

D.直辖组当月综合持续率系数

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第2题

直辖组津贴的计算公式是()

A.直辖组津贴 = 直辖组当月FYC(含主管本人)×直辖组津贴比例×主管管理品质系数

B.直辖组津贴 = 直辖组当月FYC(不含主管本人)×直辖组津贴比例×主管管理品质系数

C.直辖组津贴 = 直辖组当月FYC(含主管本人)×直辖组津贴比例

D.直辖组津贴 = 直辖组当月FYC(不含主管本人)×直辖组津贴比例

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第3题

当月直辖组津贴基数 = 当月直辖组FYC * 直辖组津贴计提比例 + 当月直辖组星级人力FYC()%

A.2

B.3

C.4

D.5

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第4题

新版直辖组津贴计算逻辑,先根据直辖组属员当月FYC之和判断该主管直辖组津贴计提比例,再分达标、非达标计算,星级人力再加()

A.1%

B.2%

C.3%

D.4%

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第5题

直辖组津贴星级人力加点说法正确的是()

A.直辖组中星级人力都可以进行津贴加点

B.直辖组中星级人力达到一定标准都可进行津贴加点

C.直辖组中主管本人是星级人力,本人FYC不可加点

D.除主管本人所有的星级人力都可以进行加点

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第6题

组经理的直辖组津贴受当月直辖组星级人力(不含主管本人)FYC影响()
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第7题

主管管理品质考核系数与各档组经理挂钩的只有直辖组津贴()
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第8题

内蒙古分公司服务营销渠道组管理津贴与下列哪些管理品质系数关联()

A.直辖组团队月度长险活动率

B.直辖组当月有效人力占比

C.直辖组当月钻石人力占比

D.直辖组当月活动人力占比

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第9题

各档处经理的主管品质挂钩项目与()挂钩

A.直辖组津贴

B.处经理直辖津贴

C.责任津贴

D.培育组津贴

E.培育处津贴

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第10题

组经理层级的直辖组津贴,跟以下哪些要素有关()

A.主管职级

B.直辖组有效人力

C.品质管理系数

D.直辖组FYC

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第11题

组经理层级的直辖组津贴,跟以下哪些要素有关()

A.主管职级

B.直辖组有效人力

C.品质管理系数

D.直辖组FYC

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