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[单选题]

根据赫塞—布兰査德提出的情境领导理论,在下属虽然有积极性,但缺乏足够的技能的情况下,应采用的领导风格是()

A.高工作一高关系

B.低工作一低关系

C.低工作一高关系

D.高工作一低关系

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第1题

根据赫塞一布兰查德提出的情境领导理论,在下属虽然有积极性,但缺乏足够的技能的情况下,应采用的领导风格是()。

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第2题

根据赫塞一布兰查德提出的情境领导理论,在下属虽然有积极性,但缺乏足够的技能的情况下,应采用的领导风格是高工作一高关系。()

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第3题

根据赫塞一布兰查德提出的情境领导理论,在下属虽然有积极性,但缺乏足够的技能的情况下,应采用的领导风格是低工作一高关系。()

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第4题

根据赫塞一布兰查德提出的情境领导理论,在下属虽然有积极性,但缺乏足够的技能的情况下,应采用的领导风格是高工作一低关系。()

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第5题

根据赫塞一布兰查德提出的情境领导理论,在下属虽然有积极性,但缺乏足够的技能的情况下,应采用的领导风格是低工作一低关系。()

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第6题

根据赫塞—布兰查德提出的情境领导理论,在下属虽然有积极性,但缺乏足够的技能的 情况下,应采用的领导风格是() 。

A.高工作—高关系

B.低工作—低关系

C.低工作—高关系

D.高工作—低关系

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第7题

根据赫塞—布兰查德提出的情境领导理论,在下属虽然有积极性,但缺乏足够的技能的情况下,应采用的领导风格是()

A.高工作—高关系

B.低工作—低关系

C.低工作—高关系

D.高工作—低关系 满分:2 分

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第8题

根据赫塞一布兰查德提出的情境领导理论,在下属虽然有积极性,但缺乏足够的技能的情况下,应采用的领导风格是()。

A.高工作一高关系

B.低工作一低关系

C.低工作一高关系

D.高工作一低关系

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第9题

赫塞-布兰查德提出的领导理论认为领导的成功取决于下属的成熟度以及由此而确定的领导风格。即

赫塞-布兰查德提出的领导理论认为领导的成功取决于下属的成熟度以及由此而确定的领导风格。即随机制宜领导理论。()

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第10题

赫塞和布兰查德的情境领导理论描述了()型领导风格,领导者与下属共同决策。A.告知B.推销C.参

赫塞和布兰查德的情境领导理论描述了()型领导风格,领导者与下属共同决策。

A.告知

B.推销

C.参与

D.授权

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第11题

根据赫塞和布兰查德的情境领导理论,当下属有能力却不愿意干领导希望他们做的工作时,应采用何种领导风格()

A.命令型

B.说服型

C.参与型

D.授权型

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