题目内容
（请给出正确答案）
A.公司为员工的成长提供多种学习资源，包括增强职业素养的通用类培训、提升岗位技能的专业类培训和提升管理技能的管理类培训等
B.公司为不同的员工准备了职业发展的双通道发展路径：管理序列和专业序列
C.管理序列晋升每年年初组织一次，其他根据实际工作需要灵活安排
D.专业序列晋升可根据情况随时组织，随时晋升
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第1题
在员工立业与发展阶段中，对员工成长尤为重要的是()。
A.提高员工的素质与能力，提供员工发展机会
B.提高员工的素质，提供员工发展与学习的机会
C.提高员工的素质与能力，提供员工发展与学习的机会
D.提高员工的能力，提供员工发展与学习的机会
第5题
A.为员工搭建广阔的发展平台
B. 为员工搭建广阔的成长平台
C. 为员工成长搭建广阔的平台
D. 为员工成长搭建广阔的发展平台
E. 为员工发展搭建广阔的平台
第7题
A.提供员工发展与学习机会
B.提高员工的素质与能力
C.建立自我管理小组，实施自我管理
D.建立公平合理的薪酬体系
E.对员工进行充电培训
第10题
A.①②③④
B. ②⑤
C. ②③④
D. ①③⑤
第11题
A.开发是指根据员工和组织双方的发展需求对员工的潜力进行开发
B.跨专业和跨学科流动的新型职业发展模式也越来越普遍
C.学习地图是指以员工个人的职业能力发展和职业进步为核心的、有计划的、综合性的一系列学习活动
D.学习地图与组织结构科级制相吻合
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