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[单选题]

下列不属于法的基本特征的表述是().

A.法是调节人们行为的规范

B.法由国家制定或认可

C.法规定人们的权利、义务、权力

D.法是阶级社会特有的产物

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第1题

良好的职业生涯发展计划应具备的特性包括()

A.可行性

B.适时性

C.适应性

D.持续性

E.变动性

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第2题

良好的职业生涯发展计划应具备的特性包括()

A.可行性

B.适时性

C.适应性

D.持续性

E.变动性

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第3题

一份良好的职业规划表应具有的特点()

A.可行性

B. 适时性

C. 适应性

D. 持续性

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第4题

良好的职业生涯规划应具备可行性、适时性、适应性、()的特性。

A.变动性

B.持续性

C.激励性

D.挑战性

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第5题

职业生涯管理具有以下哪些特征()

A.可行性

B.适时性

C.适应性

D.持续性

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第6题

员工职业发展计划的特征包括()A.复杂性 B.可行性 C.不可变更性 D.持续性 E.适应性

员工职业发展计划的特征包括()

A.复杂性

B.可行性

C.不可变更性

D.持续性

E.适应性

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第7题

良好的职业生涯规划应具备()的特点

A.可行性

B. 适时性

C. 反应性

D. 持续性

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第8题

良好的职业生涯规划书有()特点

A.适时性

B.可行性

C.持续性

D.适应性

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第9题

规划未来的职业生涯目标,涉及多种可变的因素,因此职业生涯规划应当具有一定的弹性,以增强其( )。

A.可行性

B.适应性

C.适时性

D.持续性

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