题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

为保证绩效考评的公正、公平性，企业应（)。

A.建立公司员工绩效评审系统

B.建立公司员工申诉系统

C.注重考评结果反馈

D.召开年度绩效管理总结

E.对考评方法进行再审核

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装上学吧APP，拍照搜题省时又省心！

更多“为保证绩效考评的公正、公平性，企业应（)。”相关的问题

第1题

绩效诊断包括对()的诊断。

A.绩效管理制度

B.绩效考评指标

C.企业组织文化

D.考评者全面过程

E.被考评者全面过程

点击查看答案

第2题

在选择具体的绩效考评方法时，应考虑的重要因素有()。

A.管理成本

B.工作有效性

C.工作实用性

D.工作适用性

E.工作正确性

点击查看答案

第3题

考评偏差主要源于()。

A.考评者不能坚持原则

B.考聘标准缺乏客观性

C.信息不对成

D.考评程序不合理

点击查看答案

第4题

特征性效标主要侧重于员工的个人特质，比如()。

A.沟通能力

B.工作数量

C.可靠度

D.工作质量

E.领导技巧

点击查看答案

热门考试全部 >

2022年威海市专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案 2022年绵阳市专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案 2022年宜宾市专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案 2022年潍坊市专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案 2022年浙江省专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案 2022年河南省执业药师继续教育公需科目考试试题及答案 2022年自贡市专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案 2022年陕西省专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案 2022年江西省专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案 2022年吉林省专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案

相关试卷全部 >

2025年内科护理（中级）《专业实践能力》模拟试卷（五）2025年内科护理（中级）《专业实践能力》模拟试卷（四）2025年内科护理（中级）《专业实践能力》模拟试卷（三）2025年内科护理（中级）《专业实践能力》模拟试卷（二）2025年内科护理（中级）《专业实践能力》模拟试卷（一）2025年内科护理（中级）《专业知识》模拟试卷（五）2025年内科护理（中级）《专业知识》模拟试卷（四）2025年内科护理（中级）《专业知识》模拟试卷（三） 2025年内科护理（中级）《专业知识》模拟试卷（二） 2025年内科护理（中级）《专业知识》模拟试卷（一）

谢谢您的反馈

您认为本题答案有误，我们将认真、仔细核查，
如果您知道正确答案，欢迎您来纠错

开始纠错>>>

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“上学吧”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜

上学吧

点击打开微信

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉，您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。

微信搜一搜

上学吧

点击打开微信